下面是小编为大家整理的在组工干部培训班上动员讲话,供大家参考。
在组工干部培训班上的动员讲话
同志们：
今天，我们在著名的浙江大学，举办XX市组工干部培训班开班仪式。在此，我代表市委向浙江大学对我们的大力支持表示衷心感谢！向培训班的开班表示热烈祝贺！向参加培训的各位学员表示诚挚欢迎！
习近平总书记强调，领导干部既要“温故知新”，又要“学新知新”。在全国两会正在召开之际，在各项工作任务十分繁重的关键时刻，经市委同意，决定在浙江大学举办全市组工干部培训班，这既是全面贯彻落实党的十九大精神的具体体现，也是努力打造一支让市委放心、干部信任、群众认可，敢担当、走前列、做表率的组工干部队伍的重要举措。借此机会，我讲三点意见，与大家共勉。
一、在提高政治站位中增强学习紧迫感。组织工作特有的工作性质、严谨的政策程序和刚性的组织原则，决定着我们组工干部，必须注重学习、勤于学习、善于学习，成为组织工作的“政策通”“活字典”和大行家。这是全面贯彻党的十九大精神的迫切需要。党的十九大报告鲜明提出：中国特色社会主义进入了新时代。这是我们党准确把握我国发展新特点新要求作出的重大政治判断，是我国发展新的历史方位，是贯穿报告全篇、具有统领
性作用的重大理论创新亮点。中国特色社会主义进入新时代，这要求我们必须自觉把组织工作放在新时代经济社会发展的大背景下来思考和认识，放到新时代党的建设总体布局中来谋划和推进，坚定不移贯彻落实十九大的决策部署，扎实有效落实新时代党的建设“总要求”和“八项重点任务”，履行好自身学习贯彻和引导广大党员干部学习贯彻的双重职责，坚决做到党中央有要求组织部门坚决贯彻，党中央有部署组织部门率先落实。这是围绕中心服务大局的现实需要。当前，全市上下，正在为了各项改革发展任务戮力前行。组织工作历来是为中心大局服务的，全市组织系统和广大组工干部，要彰显作为、贡献力量。总的来看，我市组织工作是过硬的，成效是明显的，市委也是满意的。但面对新形势、新任务、新要求，仍然有一些工作短板：比如，针对实施乡村振兴战略，如何提升农村基层党组织组织力，选优配强党组织书记、发展壮大集体经济；针对打赢“三大攻坚战”，如何加强领导班子建设，提振干部精气神；针对加快转型发展，如何建设一支适应我市发展实际的人才队伍，等等。都需要我们研究探索、认真解决。这是打造模范部门和过硬队伍的根本需要。组工干部，要想让别人高看一眼、厚爱一分，首先我们自己要有让他人高看和厚爱的“资本”。组织上把我们放到这个岗位上，既是信任更是考验。广大干部群众对我们十分关注，充满期待，
这就要求我们在自觉践行“讲政治、重公道、业务精、作风好”的要求下，以“三严三实”标准严于律己、做好示范、争当表率，发扬“安专迷”精神，全面加强自身建设，全方位提升业务水平。我们不仅要在思想、作风、品质和境界层面，做到讲政治、重公道、作风好，还要在具体业务的实践上、组织职能的发挥上不断提升能力，做到开口能讲、提笔能写，问策能对、遇事会干，进而成长为一名优秀的组工干部。
二、在全面提升质量中增强工作责任感。学习不是装点门面，而是重整行装再出发。今年，我们提出了推动组织工作高质量发展的目标要求，怎么提升？要靠我们在不断的学习中凝聚智慧，在凝聚智慧中推动工作，在推动工作中服务大局，在服务大局中彰显作为。一要准确把握政策。在全面从严治党的大背景下，我们要改变“组织工作就是动干部、发展党员”的传统观念，对干部监督、人才、党员电教、信息调研等工作，尤其是基层组织建设、干部档案等基础性工作和创新性工作，都要给予高度重视。一方面，要吃透中央的相关要求，以及省委落实从严管理干部、激励干部干事创业、容错纠错等一系列政策制度。这是总纲目、总要求，必须了解大势，掌握方向；另一方面，要重点吃透市委和组织部出台的基层党建规范化、发展壮大集体经济等政策。这些都是针对我市实际的具体办法、操作实务，必须钻研吃透，做
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到了然于胸、运用自如。二要全面掌握情况。要掌握面上情况，把握当前市委市政府的工作中心、板块部门的工作重点、条线工作的热点难点，以及主要领导的关注点，做到心中“有谱”。只有这样，才能方向不偏，踩准节奏点，紧跟节奏走。要掌握对象情况，多与村（社）书记交流，多与党员干部谈心，多与企业家和各类人才接触，做到人头信息、思想动态、个性特点、群众口碑等心中“有账”。只有这样，我们管干部、管党员、管人才，才会真正看得清、用的准、管的好。要掌握基层情况，就是要勤跑田间地头，勤进百姓家门，收集第一手资料，掌握第一手动态，做到实际情况、群众诉求、问题症结等心中“有数”。只有这样，我们落实政策、推进工作、解决问题，才会号准“脉搏”，开好“药方”。除此之外，还要发挥信息技术在干部管理、党员管理等方面的作用，建立信息库，用好大数据，以信息技术更好地支撑和服务组织工作。三要突出问题导向。说一千道一万，提升工作质量离不开破解难题、推进工作。谋划工作要有想法，就是平时多积累、多研究，内心静得下来，业务钻得进去，面对每一项工作，抓得住关键、拿得出主意，在班子中、部门中张得开嘴、说得上话，有自己的思考和见解。推进落实要有思路，就是纲举目张，善于抓工作的重点，抓重点的关键，抓关键的具体，抓具体的落实，一步一个脚印，做到忙而不乱、忙而有序。面对难题
要有办法，就要开动脑筋，善于拿出“锦囊妙计”，有智慧、有技巧地处理好每一个棘手难题，做到矛盾问题不回避、不拖延、不上交。习近平总书记曾强调，“为群众办实事既要有诚心，也要讲方法”。这个方法，就是智慧和技巧，提升这方面的能力绝非一日之功，希望同志们要有意识加强、针对性提高。
三、在练就过硬本领中增强集体荣誉感。工欲善其事，必先利其器。组织部门是干部之家、党员之家、人才之家，“家”就要有“家”的样子，需要我们每个人用心呵护、用情维护、用力保护。一要有干事创业的激情。哲学家黑格尔有句名言：“没有激情，世界上任何伟大的事业都不会成功。”一个地区一个部门的发展，根在于人。一名业务精通、工作出色的组工干部，必须充满激情、充满活力。从面上讲，就是要精神饱满，昂扬斗志，充满朝气，充满阳光，给人以感染和力量；从工作看，就是要有目标，有追求，有灵感，自加压力、奋发进取，虎虎生风、充满干劲。希望同志们要自我对照，搞好思想“检修”，潜心“修炼”业务，体现出组工干部应有的精神状态，在党的组织事业中昂扬向上、奋发有为。二要有胸怀全局的站位。“不谋全局者不足以谋一域。”一名优秀的组工干部，必须是个体价值和全局利益的统一，既要精于本职工作、耕好“责任田”，更要有大局意识、当好全局“主力军”。业务上，不仅要成为“大行家”，还要学会
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关心全局、了解全局、参与全局、融入全局，工作需要什么就学什么，缺什么就补什么，通过广泛、全面的学习，不断提升综合素养，把自己培养成为“一专多能”的组工干部。这种要求看似很高，但很必要，这也是我们能够较快成长成熟成才的关键所在。希望同志们用心体会、用力实践。三要有勇于担当的境界。习近平总书记指出:“干部要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。”我的理解，担当就是承担并负起责任，日常工作尽职尽责、尽心尽力，困难面前不推不躲、奋勇向前。具体而言，就是不会的要学、不懂的要问、难办的要钻。尤其在当前全面从严治党背景下，任务只会越来越多，要求只会越来越高，有很多坡要爬、很多坎要过，迫切需要广大组工干部在关键时刻挺身而出、勇于担当。希望同志们在其职、谋其事、担其责，以对自己、对事业、对组织高度负责的精神，全力以赴，干出一番事业。四要有精益求精的态度。态度决定一切。无论做人还是做事，无论钻业务还是做工作，道理都是相通的。一件工作能不能做成，做成什么样子，关键在于态度。为什么有的同志业务能力始终提不上来？为什么同一件事不同的人去干会有不同的结果？为什么有的工作活力不足、特色不亮？一个很重要的原因，就是工作态度的问题。我们要把每件工作都当成自己的一件作品，发扬“工匠”精神，倾注感情、用心雕琢，我们期盼的